تنمية عقلية التعلم المستمر في بيئة العمل الحديثة
دورة مكثفة لمدة 5 أيام · بالعربية والإنجليزية واللغات الأوروبية
- المدة5 أيام
- الأسلوبحضوري أو مباشرة عبر الإنترنت
- اللغةالعربية أو الإنجليزية أو لغة أوروبية
- الشهادةشهادة حضور من ARUK
- الرسوممن £2,280 + ضريبة القيمة المضافة
يطور المديرون والمشرفون والمهنيون عبر القطاعات أساليب التعلم المستمر خلال 5 أيام. يبحث المشاركون تغيرات العمل وينمون عقلية النمو ويعدون خطط تعلم شخصية. تدعم الموارد الرقمية والتعلم من الأقران والمجتمعات المناقشة، بينما يعالج العمل التطبيقي العوائق والقدرة على التكيف ودمج التعلم في العمل اليومي وعمليات المؤسسة.
حضوري
دورات عامة في مدننا
- 26–30 أكتوبر 2026الرياض£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 9–13 نوفمبر 2026فيينا£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
- 23–27 نوفمبر 2026الدوحة£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 14–18 ديسمبر 2026برشلونة£3,080 + ضريبة القيمة المضافة
- 28 ديسمبر – 1 يناير 2026أبوظبي£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 4–8 يناير 2027أمستردام£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
عرض 23 موعداً إضافياً
- 18–22 يناير 2027دبي£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 1–5 فبراير 2027لندن£3,360 + ضريبة القيمة المضافة
- 15–19 فبراير 2027الرياض£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 8–12 مارس 2027إسطنبول£2,280 + ضريبة القيمة المضافة
- 22–26 مارس 2027الدوحة£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 12–16 أبريل 2027فيينا£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
- 26–30 أبريل 2027جنيف£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 10–14 مايو 2027برشلونة£3,080 + ضريبة القيمة المضافة
- 24–28 مايو 2027أبوظبي£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 7–11 يونيو 2027أمستردام£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
- 21–25 يونيو 2027القاهرة£2,280 + ضريبة القيمة المضافة
- 5–9 يوليو 2027لندن£3,360 + ضريبة القيمة المضافة
- 19–23 يوليو 2027جدة£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 9–13 أغسطس 2027إسطنبول£2,280 + ضريبة القيمة المضافة
- 23–27 أغسطس 2027سنغافورة£4,200 + ضريبة القيمة المضافة
- 13–17 سبتمبر 2027فيينا£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
- 27 سبتمبر – 1 أكتوبر 2027مسقط£3,080 + ضريبة القيمة المضافة
- 11–15 أكتوبر 2027برشلونة£3,080 + ضريبة القيمة المضافة
- 25–29 أكتوبر 2027الدار البيضاء£2,280 + ضريبة القيمة المضافة
- 1–5 نوفمبر 2027أمستردام£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
- 15–19 نوفمبر 2027المنامة£3,080 + ضريبة القيمة المضافة
- 6–10 ديسمبر 2027لندن£3,360 + ضريبة القيمة المضافة
- 20–24 ديسمبر 2027عمّان£3,400 + ضريبة القيمة المضافة
خصم للمجموعات: مشاركان 20% · 3 مشاركين 35% · 5 مشاركين أو أكثر 50%
لا تناسبك هذه المواعيد؟ يمكننا تقديم هذه الدورة لفريقك في المواعيد التي تناسبكم. اطلب مواعيد خاصة · خيارات التدريب الداخلي
مباشرة عبر الإنترنت
مع مدرب، في مواعيد تناسب فريقك
يمكن تقديم هذه الدورة مباشرة عبر الإنترنت على يد مدرب، بالعربية أو الإنجليزية أو أي لغة أوروبية، لفرد أو لفريق كامل.
£1,850 + ضريبة القيمة المضافة
خصم للمجموعات: مشاركان 20% · 3 مشاركين 35% · 5 مشاركين أو أكثر 50%
خصّص هذه الدورة
اختر ما تريد تغييره، وسنرسل لك عرضاً بالتفاصيل والسعر.
نظرة عامة على الدورة
تؤثر تغيرات العمل في احتياجات التعلم. توفر الأتمتة والعمل عن بعد واقتصاد الأعمال المؤقتة سياقًا لدراسة التكيف والتطور المهني والرضا الوظيفي. تتناول الدورة عقليتي النمو والثبات والتجريب والابتكار والملاحظات، مع أساليب عملية لتحديد المشكلات وحلها واستخدام الدروس المستفادة. يبحث المشاركون الوصول إلى موارد التعلم عبر التقنية وبناء صلات بمتعلمين آخرين.
يربط التوجيه الذاتي الأهداف بالإجراءات. تعكس الخطط الشخصية الاهتمامات والأهداف المهنية، مع إدارة الوقت والنقد البناء ضمن العمل على أنشطة التعلم. تمهد عوائق محدودية الوقت وضعف الدافعية والخوف من الفشل للقدرة على التكيف ودعم أصحاب المصلحة ومجتمعات التعلم، ومنها الجمعيات المهنية والمنتديات والإرشاد. ثم توفر مشاركة المعرفة ودعم القيادة وإدارة الأداء وتطوير المواهب سياقًا مؤسسيًا لاستمرار التعلم ودعم المبادرات في العمل. يتناول التأمل وتخطيط العمل التطبيق الشخصي والمهني.
أهداف الدورة
بنهاية الدورة، سيكون المشاركون قادرين على:
- شرح ديناميكيات العمل المتغيرة ودور التعلم المستمر
- تبني عقلية النمو والاستجابة لتغيرات العمل بالقدرة على الصمود والتكيف
- تخطيط التعلم من الأقران والتعاون وتبادل المعرفة ضمن شبكة مهنية
- معالجة عوائق التعلم والاستجابة للتحديات والانتكاسات
- إعداد خطط تدمج التعلم المستمر في العمل اليومي وتحافظ على ثقافة التعلم
الكفاءات المستهدفة
- التكيف
- الصمود
- عقلية النمو
- التفكير الاستراتيجي
- التعاون
- التوجيه الذاتي
- التفكير النقدي
الفئة المستهدفة
تناسب هذه الدورة:
- المديرون
- المشرفون
- المهنيون عبر القطاعات الذين يتكيفون مع تغيرات العمل
- الأشخاص الذين يطورون ثقافة تعلم مستمر في الفرق
- المهنيون ذوو الخبرة والقادة الطموحون الذين يطورون أساليب تعلمهم
منهجية التدريب
- تقدم المحاضرات والمناقشات التفاعلية والحالات والتمارين العملية المادة وتطبقها.
- يتناول التأمل وتخطيط العمل استخدام المفاهيم شخصيًا ومهنيًا.
- يدعم تحليل حالات الأعمال وأمثلتها المناقشة.
البرنامج اليومي
- اليوم 1
التعلم في بيئات العمل المتغيرة
- اتجاهات مستقبل العمل: الأتمتة والعمل عن بعد واقتصاد الأعمال المؤقتة
- آثار هذه الاتجاهات في الأفراد والمؤسسات
- التعلم المستمر في التطور الشخصي والمهني
- التعلم مدى الحياة والتقدم المهني والرضا الوظيفي والتكيف
- التعلم من الأقران وبناء الشبكات في التطور المستمر
- اليوم 2
تطوير عقلية النمو
- مفاهيم عقلية النمو وصلتها بالتكيف
- معالجة العقليات الثابتة وتبني أساليب التحسين المستمر
- التجريب والابتكار والملاحظات في الفرق والمؤسسات
- أساليب تطوير عقلية النمو والحفاظ عليها لدى الذات والآخرين
- تحديد المشكلات وحلها واستخدام الدروس المستفادة لتحديد الفرص
- اليوم 3
تخطيط التعلم الشخصي وتوجيهه
- تحديد أهداف التعلم ومجالات التطوير
- إعداد خطط تعلم شخصية وفق الاهتمامات والأهداف المهنية
- استخدام الدورات عبر الإنترنت والمدونات الصوتية والمدونات وموارد التعلم الرقمية الأخرى
- ترتيب أولوية التعلم بإدارة الوقت ضمن جداول مزدحمة
- الملاحظات والنقد البناء في التطوير
- اليوم 4
عوائق التعلم والقدرة على الصمود
- محدودية الوقت وضعف الدافعية والخوف من الفشل بوصفها عوائق للتعلم
- معالجة العوائق والحفاظ على تقدم التعلم
- الصمود والتكيف خلال التحديات والانتكاسات
- إقناع أصحاب المصلحة بدعم مبادرات التعلم
- بناء مجتمعات والانضمام إليها عبر الجمعيات المهنية والمنتديات وبرامج الإرشاد
- اليوم 5
استمرار التعلم في العمل
- تطوير ثقافات الفرق والمؤسسات التي تركز على التعلم
- تبادل المعرفة والتعاون داخل الفرق والمؤسسات
- دعم القيادة لثقافة التعلم وتطوير الموظفين
- دمج التعلم في إدارة الأداء وتطوير المواهب
- الدعم العملي لمبادرات التعلم في مكان العمل
الشهادة
يحصل كل مشارك يُكمل الدورة على شهادة حضور من ARUK Training.
أسئلة شائعة
كيف أسجّل في الدورة؟
اختر الموعد والمدينة من جدول المواعيد واضغط «سجّل»، أو أرسل لنا استفساراً. سيؤكد فريقنا حجزك ويرسل لك الفاتورة.
هل الرسوم تشمل ضريبة القيمة المضافة؟
الرسوم معروضة لكل مشارك ولا تشمل ضريبة القيمة المضافة، والتي تُضاف إلى الفاتورة عند انطباقها.
هل يمكن تقديم هذه الدورة لفريقنا فقط؟
نعم. يمكن تقديم أي دورة من دورات ARUK داخل مؤسستك، أو في قاعة اجتماعات نحجزها لكم، أو بشكل فردي.
هل تتوفر الدورة عبر الإنترنت؟
نعم. نقدّم الدورة مباشرة عبر الإنترنت على يد مدرب، في مواعيد تناسب فريقك، برسوم £1,850 + ضريبة القيمة المضافة للمشارك.
هل يوجد خصم للمجموعات؟
نعم. خصم 20% لمشاركَين، و35% لثلاثة مشاركين، و50% لخمسة مشاركين أو أكثر في الدورة نفسها.
هل يمكن تقديم الدورة بالعربية أو بلغة أخرى؟
نعم. يمكن تقديم دوراتنا بالعربية أو الإنجليزية أو أي لغة أوروبية، على يد مدرب يدرّس بهذه اللغة. اذكر اللغة المفضلة عند التسجيل أو الاستفسار.
ما الشهادة التي سأحصل عليها؟
شهادة حضور من ARUK Training.
دورات ذات صلة
إدارة المهام والأولويات والمواعيد النهائية المتعددة المعتمدة من CMI
19–23 أكتوبر 2026 · دبي
تفاصيل الدورة